Photo: RNZ / Samuel Rillstone
按最低工资水平领取薪水的打工一族，将要面对的是工资实际上的"缩水"。
政府于本周二（12月17日）宣布，自2025年4月1日起，全国最低工资上调1.5% ，时薪达到23.5钮元。按金额来算，这是自 2013 年以来上调数额最少的一次，按百分比来算，这也是自20世纪90年代以来上调幅度最小的一次。
在周二政府宣布明年最低时薪的上调幅度之前，在今年 4 月，2024年的最低工资曾上调2%，从每小时 22.70纽元增加至 23.15纽元。
培训最低工资（training wages，20岁以上）以及最低起步薪酬（starting wages ，16岁-19岁）将上调至18.80纽元，仍然是成人最低工资的80%。
新西兰工会联合会 (NZCTU, New Zealand Council of Trade Unions)的政策主管 Craig Renney 说，这 "几乎没有上调"。
"我们计算过，一名全职的领取最低工资的工人，其每年的实际收入将减少 235 纽元。这是我们连续第二年最低工资的涨
幅低于通胀率。按实际价值计算，根据Brooke van Velden部长的两项决定，工人的实际收入每年会会减少 1206 纽元。
经济咨询公司Infometrics的首席执行官Brad Olsen则表示，按照历史标准来看本次增幅不大，但与自2020年以来跟随通货膨胀率提高的最低工资水平相比，但这一结果仍然高于后者。
"在这五年期间，最低工资的增幅会达到24.3%，而通胀增幅预计为约22.8% -- 换句话说，如果最低工资按自2020年以来通胀率调整，那么到2025年，最低工资将比本次标准低30纽分左右，为23.20纽元，而不是设定的23.50纽元。"
但Renney说，这只能反映起步水平。"国家党在任期内推行得如此之糟糕，以至于它落在后面了。"
他说，如果要跟上过去两年的通货膨胀率，最低工资应为 24.08 纽元。他说："对那些可选择的余地最小、收入最低的工人，我们实际上减少了他们的实际收入。根据社会发展部MSD 的研究，在生活条件水平低下的贫困儿童当中，有61%来自工薪阶层家庭。这使情况变得更糟"。
Olsen说，在未来几年中，最低工资的低增长率似乎将成为一种模式。
"在本届政府执政期间，迄今为止，对最低工资所做出的两次调整决定，是每小时增加了40纽分 ，比John Key时代的平均增长42纽分（每小时）略低。
"在最早前的Helen Clark执政时期，最低工资的平均增幅约为每小时 56纽分，尽管考虑到当时起点较低，导致增幅要大得多，而上届政府Ardern和Hipkins先后执政时期，平均增幅为 每小时1.16 纽元。2026 年，最低工资需要增加50纽分至24纽元，才能与预期的通货膨胀率持平"。
雇主与制造商协会（Employers and Manufacturers Association）表示，这一决定为雇主们提供了准备时间。
宣传事务负责人Alan McDonald说，这一增长反映了经济环境和劳动力市场状况。
他说："虽然我们支持这种适度的增长，但我们仍然主张对未来的工资增长采取一种更可预测和更稳定的方法，例如与指数挂钩的方法。"
"在过去，大幅加薪往往是在提前通知期非常短的情况下宣布的，企业不得不匆忙调整预算和薪资系统。"
"政府提前宣布这一温和的增幅将给企业留出准备时间。过去，我们曾看到过在短时间内大幅提高的情况，这可能会给企业带来意想不到的负担，尤其是在企业已经在努力应对成本上升的情况下。
"与其他的主要经合组织国家相比，新西兰目前的最低工资相对较高"。
新西兰统计局（Stats NZ）的数据显示，在截至9月份的一年中，所有工资（salary and wage）都提高了3.8%。
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